Fafo Østforum forside

Søk i Fafo Østforum:	et møtested i regi av Fafo
Søk i Fafo Østforum:
Fafo Østforums aktiviteter Seminarer Våren 2010 Torsdag 28. januar Lysark fra seminaret om det nye arbeidslivsfondet Tirsdag 16. mars "Bemanningsbransjen: Uregulert vekst og nytt regelverk" Seminarprogram Påmelding Tirsdag 20. april Onsdag 2. juni Program og påmeldingsinfo annonseres fortløpende. Tidligere seminarer Seminarprogrammene F oredrag og lysark Temasider Allmenngjøring Arbeidsinnvandring fra tredjeland Bulgaria og Romania EF-domstolen: Laval, Viking Line, Rüffert og Luxemburg Finanskrisens virkninger i de nye EU-landene Overgangsordningene Aktuelt nå Solidaransvar Tjenestedirektivet Publikasjoner Artikler Notater Landrapporter Les mer Nyttige lenker Portal for Fafos forskning på migrasjon, arbeidsvandring og integrering Fafos forskning om EU/EØS-utvidelsen og arbeids- og bedriftsvandringer Formula-prosjektet, ”Free movement, labour market regulation and multilevel governance in the enlarged EU/EEA – a Nordic and comparative perspective” ledes av Insitutt for privatrett ved UiO	Du er her: Forsiden Nyheter Nyhetsarkiv Åpent seminar tirsdag 16. mars kl 14-16. Bemanningsbransjen: Uregulert vekst og nytt regelverk I løpet av de siste 10 årene har bemanningsbransjen blitt totalt forvandlet. Arbeidsinnvandring, høykonjunktur i arbeidslivet og liberaliseringen av regelverket har ført til en omfattende bruk av innleid arbeidskraft. Samtidig har det kommet nye reguleringstiltak og et EU-direktiv om bemanningsbransjen skal gjennomføres innen 2011. LO og NHO forhandler dessuten om en ny tariffavtale for bransjen. På seminaret presenteres blant annet et nytt notat om useriøsitet i utleiebransjen. Deretter ser vi på hvilke virkninger det nye EU-direktivet vil få for Norge, før vi åpner for inviterte kommentatorer og debatt. Seminaret arrangeres i auditoriet i Fafos anneks, kl 14-16. Påmeldingsfrist: 15. mars. (Fafo Østforum, 03.03.10) Seminarprogrammet finner du her Meld deg på seminaret her Fiskeindustrien: - Har hørt historier om 22 kroner timen Mens arbeidere i fiskeindustrien tjener ned i 22 kroner timen, henter små vikarbyrå ut millionutbytte. Tillitsvalgt i Norsk nærings- og nytelsesmiddelarbeidet forbund (NNN), Stein Mathiesen er overbevist om at det er høye mørketall, både når det gjelder sosial dumping og grov utnytting av utenlanske innleide rundt om på kysten. – Det er slike som ødelegger for oss andre som er seriøse og som kanskje til slutt vil sørge for at også vi i fiskeindustrien må innføre en allmenngjøring av tariff slik de har gjort i byggebransjen, sier han. (Dagens Næringsliv, 15.03.10) Les mer Sperre Støperi dreier mot Riga Sperre Støperi AS vil i løpet av 2010 investere over 20 millioner kroner i datterselskapet Sperre Baltic og flytte kompetanse og store deler av produksjonen fra Elverum til Riga. – Vi kaller det ikke utflagging. Dette er ikke som å legge ned i Elverum, sier Sperre-direktør Rune Midtun. Han er åpen på at det har vært mye diskusjoner internt. – Men når det ble avgjort, har våre folk lojalt sluttet opp om det, sier Midtun. (Østlendingen, 13.03.10) Les mer - Må sikre minstelønna gjennom allmenngjøring Fellesforbundets Eldar Myhre tok et oppgjør med "rabiate arbeidsgivere som vil ta ut norsk avtaleverk som en sak mellom partene for å gjøre det til et spørsmål om EU-rett". - Det nytter jo ikke med all verdens likelønnspotter hvis vi ikke har golvplanker, hvis vi ikke sikrer minstelønna gjennom allmenngjøring, understreket den tidligere verftsmannen. (Fri Fagbevegelse, 12.03.10) Les mer Sverige: Riksdagen utsatte Laval-loven Den svenske Riksdagen har oversendt til konstitusjonskomiteen forslaget om å tilpasse loven EUs regelverk etter Laval-dommen. Saken kan bli hett tema i valgkampen. –Dersom regjeringens forslag om å tilpasse svensk lov i henhold til Laval-dommen, åpnes dørene for konkurranse basert på stadig dårligere lønnsvilkår og arbeidsvilkår. Regjeringens forslag går lenger enn EU-domstolen dom i Laval-saken og innebærer kraftige innskrenkninger i fagorganisasjonens muligheter til å opprettholde svenske lønnsvilkår og andre betingelser i det svenske arbeidslivet, sier LO-leder Wanja Lundby-Wedin (Fri Fagbevegelse, 11.03.10). Les mer Se også: Riksdagen vil vingeklippe LO (Fri Fagbevegelse, 10.03.10) NHO: Allmenngjøring blir et vanskelig spørsmål i vårens lønnsoppgjør - Allmenngjøringen av tariffavtaler – som skal sikre alle arbeidstagere de samme vilkår i norsk arbeidsliv – blir et vrient spørsmål i vårens forhandlinger, sier NHOs arbeidslivsdirektør Svein Oppegaard. Sosial dumping har vakt sterke reaksjoner i fagbevegelsen. NHO brakte loven om allmenngjøring inn for EØS-avtalens kontrollorgan ESA fordi arbeidsgiverne mente at loven hindrer en reell konkurranse fra utenlandske firmaer i Norge. NHO fikk ikke medhold i ESA i fjor sommer. (Aftenposten, 09.03.10) Les mer Se også: Fellesforbundet kommer til å kjøre fram allmenngjøring i tariffoppgjøret (Byggeindustrien, 10.03.10) Id-kort i renholdsbransjen på høring – Id-kort er et viktig tiltak i regjeringens innsats mot sosial dumping og vil bidra til å øke seriøsiteten i en kvinnedominert bransje. I samarbeid med partene i bransjen og Arbeidstilsynet har vi jobbet for å finne en god løsning, sier arbeidsminister Hanne Bjurstrøm. Høringsfristen er 8. juni 2010. (Arbeidsdepartementet, pressemelding, 08.03.10) Les mer Høringsbrev om id-kort i renholdsbransjen (AD, 08.03.10) Se også: ID-kort skal hindre svart arbeid (ledernett.no, 08.03.10) Håper ID-kort skal gi renere vaskebransje (TV2, 06.03.10) Er de polske arbeidsinnvandrerne de nye pakistanerne? Dette spørsmålet reises på et seminar i regi av Oslo kommune. Arbeidsinnvandringen fra 70-årene – og polske arbeidsinnvandrere i dag er tittelen på seminaret, som holdes den 17. mars i Oslo. Innledere er Mahmona Khan, forfatter av boken ”Tilbakeblikk – Da pakistanerne kom til Norge”, Tariq Shahbaz, mangeårig bystyrerepresentant og Edith Stylo fra Den Polske Klubben. Les mer om programmet her Familiene følger etter de øst-europeisk arbeidsinnvandrerne Familieinnvandrere deles i to grupper: de som kommer for å gjenforenes med familie, og de som kommer for å etablerere familie. Det er særlig antallet familiegjenforeninger som har økt etter tusenårsskiftet, først og fremst på grunn av den økte arbeidsinnvandringen fra nye EØS-land. Antallet familieetableringer har vært stabilt. Det viser rapporten Familieinnvandring og ekteskapsmønster 1990-2008, skrevet av SSB-rådgiver Kristin Henriksen. (SSBmagasinet, 04.03.10) Les mer Les mer om rapporten Familieinnvandring og ekteskapsmønster 1990-2008 (Rapport 2010/10) Allmenngjøringssaken: NHO, Norsk Industri og verftene roper på EFTA-domstolen NHO, Norsk Industri og verftene har i dag formelt anket dommen i allmenngjøringssaken. I anken anmoder saksøkerne Borgarting lagmannsrett om å forelegge EØS-rettslige spørsmål til tolkning for EFTA-domstolen i Luxemburg. Sier lagdommerne ja til arbeidsgivernes anmodning, sendes EØS-rettslige tolkningsspørsmål til EFTA-domstolen i Luxemburg. Sier de nei, setter de samtidig en stopper for arbeidsgivernes iver etter å trekke Europa-dommere inn i saken. Da blir neste og siste ankeinstans norsk høyesterett - hvis saken går gjennom ankeutvalget. (Magasinett, 02.03.10) Les mer Flere rørleggere på vei fra Polen til Norge 50-60 polske rørleggere er på utleie gjennom Adecco i Norge. Og flere skal det bli. Ved Adeccos skole i Polen er det kurs på fire uker, og der får håndverkerne lære språk, systemer og byggeregler til norske byggeplasser. Det forventes en økning i antallet rørleggere som skal leies ut i 2010 (Rørfag, 03.03.10). Les mer Danmark: Får vern mot sosial dumping Den nye tariffavtalen for transportarbeidere betyr rett til å kikke arbeidsgiverne i kortene. Kommentator tror storkonflikt nå er avblåst. - Vi har fått løst problemet rundt lønnsdumping. Vi kan nå i samarbeid med Dansk Industri kontrollere arbeidsgiverne og få lønnsopplysninger utlevert, om vi har mistanke om underbetaling og juks i danske transportbedrifter, sier Jan Villadsen formann i 3Fs transportgruppe (Fri Fagbevegelse, 02.03.10). Les mer Bruken av europeisk arbeidskraft har økt - svensk arbeidskraft mest brukt Fire av ti virksomheter i offentlig sektor bruker arbeidskraft fra EU. I det private næringslivet gjør nesten tre av ti det samme. Svensker er nå mest brukt i begge sektorene. - De siste årene har polakkene toppet listen i privat sektor, men nå dominerer svenskene både i offentlig og privat sektor, sier Erik Oftedal, direktør i NAV. Kun 13 prosent av bedriftene har brukt utenlandsk arbeidskraft som ikke kommer fra et EU/EØS-land det siste året. Dette er en nedgang på fire prosentpoeng siste året. (NAV, 02.03.10) Les mer og last ned undersøkelsen fra NAV EURES Danmark: Krav om solidaransvar sentralt i lønnsoppgjøret 100 bygningsarbeidere dannet i går kjede foran hovedkvarteret til arbeidsgiverforeningen Dansk Byggeri. Formålet var å skape oppmerksomhet rundt kravet om kjedeansvar - solidaransvar på norsk - mot sosial dumping. Før gårsdagens aksjon var forhandlingene for byggebransjen brutt sammen søndag kveld, mens det fortsatt ble forhandlet på transportområdet hele mandagen. På begge områder er det helt sentrale kravet å få innført regler i tariffavtalen som kan stanse sosial dumping av utenlandsk arbeidskraft. (Fri Fagbevegelse, 02.03.10) Les mer Se også: Mestre krever vern mot sosial dumping inn i overenskomster (Dansk LO Ugebrevet A4, 22.02.10)	Deltakere i Fafo Østforum Adecco Arbeids- og velferdsdirektoratet Arbeidsgiverforeningen Spekter Arbeidstilsynet EL & IT Forbundet Entreprenørforeningen - Bygg og Anlegg EBA Fellesforbundet Industri Energi Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) Landsorganisasjonen (LO) NHO Service NITO Norsk Arbeidsmandsforbund (NAF) Norsk Nærings- og Nytelsesmiddelarbeiderforbund (NNN) Orkla ASA Petroleumstilsynet Telenor ASA Unio Yrkesorganisasjonenes Sentralforbund (YS)
Bli deltaker	Pb 2947 Tøyen, 0608 Oslo. Besøksadresse: Borggata 2B [Kart]. E-post: oestforum@fafo.no. Tlf: 22088600 Faks: 22088700