-
Bærekraftsmål 08: Anstendig arbeid og økonomisk vekst
-
171 prosjekter
Ikke-bosatte arbeidsinnvandreres boforhold
I dette prosjektet skal vi se nærmere på boforholdene for ikke-bosatte arbeidsinnvandrere som har innkvartering via arbeidsgiver. Undersøkelsen skal også omfatte hva slags erfaringer arbeidsinnvandrerne har når de selv skal finnes et sted å bo.
Arbeidsinnvandringspolitikk i utvalgte land
Mange europeiske land opplever økende mangel på arbeidskraft og ser i større grad mot tredjeland for å dekke behovet. I dette prosjektet kartlegger Fafo arbeidsinnvandringspolitikk i elleve EU/EØS-land.
Forbundsundersøkelse om ytringsfrihet og varsling
Ytringbestingelser og erfaringer med varslerbestemmelsene i arbeidslivet skal undersøkes blant medlemmene i 11 fagforbund.
Straffebestemmelsen om lønnstyveri
Med utgangspunkt i en deskstudie, vil prosjektet belyse bakgrunnen for straffebestemmelsen om lønnstyveri, innføringen av den, samt oppfølging og reaksjoner i etterkant.
Personvern i arbeidslivet
Det overordnede formålet med prosjektet er å samle kunnskap om hvordan regelverket som skal ivareta ansattes personvern fungerer i norsk arbeidsliv, blant annet i lys av den teknologiske utviklingen. Kartleggingen skal se på hvordan regelverket forstås og brukes i praksis, og det skal gjøres en vurdering av om arbeidstakernes rett til personvern er godt nok balansert mot andre legitime hensyn.
Ytringsfrihet og varsling i norsk arbeidsliv 2026
Det skal gjennomføres en ny undersøkelse i norsk arbeidsliv om ytringsbetingelser, omfang av kritikkverdige forhold og varslingsaktivitet. Oppdragsgiver er Fritt Ord.
Arbeid og aktører i norske datasentre
Datasenterbransjen har hatt sterk vekst i Norge de siste årene. Økende etterspørsel etter digital regnekraft, offentlige strategier og analyser av økonomiske ringvirkninger indikerer videre investeringer og økning i arbeidsplasser i årene som kommer. Samtidig finnes det begrenset systematisert kunnskap om hva som kjennetegner bransjen og den datasenterindustrien som allerede eksisterer i Norge.
Tariffestede sykelønnsordninger i Europa
Prosjektet skal kartlegge hvordan sykepenger er tariffregulert i europeiske land.
Parats flaggsak 2026/27: Et inkluderende arbeidsliv
Prosjektet skal synliggjøre Parats flaggsak for 2026/27, som er «Et inkluderende arbeidsliv». Det innebærer å frembringe kunnskap og debatt om hvordan arbeidslivet kan gi plass til flere, forebygge utenforskap og sikre at flest mulig får brukt sin kompetanse og arbeidsevne i bredt.
Konsulentbruk i store statlige prosjekter
I dette prosjektet ønsker vi å utforske hvilke ulike roller konsulenter spiller i store statlige investeringsprosjekter og statens prosjektmodell (SPM) og hvilke erfaringer statlige virksomheter (departementer og etater) har med konsulentinvolvering i denne typen prosjekter.